幼儿园招聘来一个新老师，肯定希望对方能够快速适应院所的工作，做好教学、辅导等工作。想要帮助新老师快速成长为一名合格的幼儿园老师，就要在培训上下功夫，培训内容应该包含以下几个方面：

1、幼儿园的规章制度
了解规章制度有利于规范新员工的行为，做到奖罚有依据。每所幼儿园都会有自己的相应的规章制度，以保证幼儿园的正常运转。规章制度作为幼儿园的“法”，对在幼儿园各岗的工作人员的要求系统化、条理化的基础上制定的必须遵守的行为准则和工作规程。
2、幼儿园的礼仪规范
幼儿园老师的服务对象是学生和家长，因此，在接人待物、与人相处上，要遵守拥有的礼仪规范。教师礼仪包括仪容、仪表、体态、语言等。良好的礼仪规范能表现出教师应有的气质与风度，获得幼儿及家长的认可和喜爱。
3、幼儿园内的环境
（1）幼儿的活动天地
教师在幼儿园内与幼儿相处的时间较长，幼儿的活动天地也就是教师主要的工作场所。因此，对于幼儿一日活动场所的相关信息，教师要铭记于心。
（2）自己的办公之地
除了自己的班级，幼儿园会为教师配备专门的办公室，让教师备课、做教具。弄清楚自己的办公室在哪里，一起办公的地方有哪些同事，以及自己的班级离会议室、保健室等有关的场所有多远。除此之外，对其他各班级的教师、园长、保教主任、后勤主任等相关工作人员的办公地点也要做个了解，以便日后联系。

4、学习与幼儿交往方法
了解不同年龄段幼儿的习性，比如作息规律，行为特点，饮食注意事项，要要关注特殊幼儿的需要，比如某些幼儿不喜欢说话，或者特别好动等。与幼儿相处，重要的是让对方快速喜欢你，这样，孩子才会愿意和你玩耍，愿意听你的指挥。与幼儿相处中，要注意语气、表情、动作，根据幼儿的特点和他们互动，进行教学工作。
5、家长工作
幼儿园老师和家长的联系是比较频繁的，家长们非常关心孩子在幼儿园的一切，以及孩子的特殊事情，比如孩子和其他小朋友玩得好不好，有没有惹老师生气等等，孩子多久喝一次水，今天吃的是什么，有哪些需要家长辅助做的事情，有哪些需要老师额外关注的地方，等等。
6、幼儿园一日流程
了解幼儿园的一日流程，就是了解整个工作环境和工作流程。新老师了解这些之后，才知道自己具体需要做什么，随机应变。

为了帮助新员工快速适应幼儿园的工作，快速上手，成为一名合格的老师，就要在新老师培训中注意以上六个方面。